Mendeley
TY  _  JOUR
ID  -  13970114114240101461
TI  -  تدوین استراتژی¬های مدیریت آموزش در جمعیت هلال احمر ج.ا.ا
JO  -  فصلنامه آموزش و توسعه منابع انسانی
JA  -  ES
LA  -  fa
SN  -  2423-3277
AU  -  نارنجی ثانی فاطمه
AU  -  روحانی سعید
AU  -  شریفی سده محراب 
AU  -  جمال الدینی سید حمید
AD  -  عضو هیئت علمی دانشگاه تهران
AD  -  
AD  -  جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران
AD  -  جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران
Y1  -  2018
PY  -  2018
VL  -  14
IS  -  4
SP  -  0
EP  -  0
KW  -  تدوین استراتژی
KW  -   نظام آموزش منابع انسانی
KW  -   جمعیت هلال احمر
KW  -   تحلیل SWOT
KW  -   مدل QSPM
DO  -  
N2  -  با توجه به ضرورت و اهميت آموزش در جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران، تحقیق حاضر با هدف تدوین استراتژی‌های نظام آموزش منابع انسانی در این سازمان طراحی شده است. در این تحقیق جهت شناسایی نقاط قوت و ضعف و فرصت‌ها و تهدیدهای پیش رو با تعدادی از خبرگان و صاحبنظران فعال در جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران، مصاحبه به عمل آمده و با استفاده از مدلSWOT  از تلاقی این عوامل با هم استراتژی‌های مناسب در چهار دسته SO، ST،WO ،WT  تبیین گردیده است. در مرحله بعد برای انتخاب بهترین استراتژی جهت توسعه نظام آموزش در جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران ماتریس برنامه‌ریزی استراتژیک کمی (QSPM) به کار گرفته شده است. جهت تعیین وزن های عوامل SWOT پرسشنامه ای بر اساس مقیاس لیکرت به صورت 5 گزینه ای طراحی و توسط تعدادي از کارشناسان و خبرگان سازمان تکمیل شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد استراتژی های محافظه کارانه مناسب ترین استراتژی ها برای توسعه نظام آموزش می باشند. استراتژی "استقرار نظام برنامهريزي و مديريت آموزشي در جمعيت" با نمره جذابیت 6.02 به عنوان بهترین استراتژی پیشنهاد شده است.
UR  - rimag.ir/fa/Article/30181
L1  - rimag.ir/fa/Article/Download/30181
ER  -  
