Mendeley
TY  _  JOUR
ID  -  1402050943450
TI  -  ارایه مدل درجه بندی ادارات امور شعب و سرپرستی ها با دو رویکرد بانکداری نوین و ادغام شعب با استفاده ازAHP و DEA
JO  -  مدیریت فردا
JA  -  ES
LA  -  fa
SN  -  2228-6047
AU  -  آسایش حمید
AU  -   خرسند زاک  محمد 
AU  -  کمالی مهدی
AU  -   فصیحی اسداالله 
AD  -  دانشگاه آیت الله بروجردی (ره)
AD  -  استادیار ، گروه اقتصاد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الیگودرز
AD  -  دانشگاه آزاد اسلامی واحد قشم
AD  -  دانشجو دکترای اقتصاد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الیگودرز
Y1  -  2024
PY  -  2024
VL  -  77
IS  -  22
SP  -  66
EP  -  53
KW  -  کارایی
KW  -   تحلیل سلسله مراتبی
KW  -   تحلیلی پوششی داده¬ها
KW  -   اداره امور شعب و سرپرستی بانک
DO  -  
N2  -  <p>هدف: هدف این تحقیق تبیین معیارهای درجه بندی ادارات و سرپرستی های شعب در بانکداری با دو رویکرد بانکداری نوین و ادغام شعب می باشد. ضرورت: در گام اول بایستی مدل کارایی مناطق و سرپرستی ها بررسی شود، درخصوص سنجش کارایی بانک ها مطالعات مختلفی یافت شده که گاهاً نتایج متناقضی نیز داشته اند اما با عنایت به دو رویکرد همزمان بانکداری نوین و ادغام شعب، درخصوص تبیین چارچوب بررسی کارایی در سطح سرپرستی ها و ادارات شعب تاکنون تحقیقی یافت نشده است. روش شناسی: در این تحقیق برای تعیین معیارهای درجه بندی ادارات امور شعب و سرپرستی ها از تحلیل سلسله مراتبی (AHP) استفاده می شود و برای درجه بندی از تحلیل پوششی داده ها (DEA) استفاده می گردد. یافته&zwnj;ها: از بین ۲۷ اداره امور شعب و سرپرستی های بانک، ۱۱ اداره امور شعب و سرپرستی داراي کارايي نسبي ۱۰۰% هستند که عبارتند از امور شعب و سرپرستی های آذربايجان غربي، ايلام، تهران بزرگ، خراسان رضوي، زنجان، قزوين، قم، كردستان، كهگيلويه وبوير احمد، مركزي و هرمزگان . نتیجه&zwnj;گیری: کل ادارات امور شعب و سرپرستی های بانک کارا عمل نمي کند. ۱۱ اداره امور شعب و سرپرستی كشور طي سال هاي ۱۳۹۵-۱۴۰۰ بطور كلي همواره كارا عمل كرده اند. مديريت اين اداره امور شعب و سرپرستی ها مي تواند مورد تشويق قرار گرفته شود و به عنوان الگويي براي ساير اداره امور شعب و سرپرستی ها قرار گيرد. هر چند، روش تحليل پوششي داده ها به خوبي براي هر اداره امور شعب و سرپرستی الگو ها را معرفي مي كند.</p>
UR  - rimag.ir/fa/Article/43450
L1  - rimag.ir/fa/Article/Download/43450
ER  -  
