HARVARD
رشادت جو,حمیده .
(2016)
'تأثیر پذیرش فناوری اطلاعات بر توسعه حرفه‌ای کارکنان با استفاده از مدل  پذیرش فناوری (TAM) در شرکت کانی کاوان'
,فصلنامه آموزش و توسعه منابع انسانی
,8
(3)
,1-10.pp
